Опубликовано Понедельник, 28 Январь 2019 09:25

Объявление о проведении конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы

Автор
Оцените материал
(0 голосов)

Приложение 1
к распоряжению администрации 
Бутурлинского муниципального района 
от 24.01.2019 № 16-р/лс     

Объявление
 о проведении конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы главного специалиста сектора по документообороту и кадровой работе управления делами администрации Бутурлинского муниципального района Нижегородской области

Администрация Бутурлинского муниципального района Нижегородской области объявляет о приеме документов граждан для участия в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы главного специалиста сектора по документообороту и кадровой работе управления делами администрации Бутурлинского муниципального района Нижегородской области. 

В соответствии с должностной инструкцией к кандидатам для участия в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы главного специалиста сектора по документообороту и кадровой работе управления делами администрации района предъявляются следующие требования: 

 

К образованию:  высшее образование по специальности «Юриспруденция» или «Экономика и управление»;

К стажу работы: требования к стажу муниципальной службы, стажу работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются;

 

К уровню и характеру знаний: 

- знать: Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, Устав Нижегородской области, иные нормативные правовые акты Российской Федерации и Нижегородской области применительно к исполнению своих должностных обязанностей, прав и ответственности; Устав Бутурлинского муниципального района, муниципальные правовые акты Бутурлинского муниципального района, Положение об администрации района, Положения о структурных подразделениях администрации района; методы управления структурными подразделениями администрации района; формы и методы работы со средствами массовой информации; правила делового этикета; порядок работы со служебной информацией; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; правила внутреннего трудового распорядка и должностную инструкцию;

- иметь знания в области информационно-коммуникационных технологий:

- аппаратного и программного обеспечения;

- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в органах местного самоуправления, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

К профессиональным навыкам и умениям:

- иметь навыки: анализа и прогнозирования; разработки проектов правовых актов; проведения экспертизы документов на соответствие действующему законодательству; владения конструктивной критикой; взаимодействия с органами государственной власти и управления; подготовки делового письма; работы с компьютерной и другой оргтехникой, а также необходимым программным обеспечением на уровне уверенного пользователя (операционная система Windows, базы данных «Гарант», «Консультант», «Кодекс» и т.п., свободное владение MS Office (Word, Excel, Power Point), работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;  работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных;

- уметь: работать с нормативными правовыми актами, применять их положения в практической деятельности в пределах своей компетенции; обеспечивать выполнение конкретных задач; систематически повышать свою квалификацию; взаимодействовать с коллегами; систематизировать информацию по направлению деятельности; работать со служебными документами; предупреждать и разрешать конфликты.

К деловым качествам:

дисциплинированность, ответственность, добросовестность, компетентность, инициативность, стремление к выдвижению новых целей и поиску новых средств их достижения, исполнительность, высокая работоспособность, своевременность и эффективность выполнения служебных обязанностей, коммуникабельность, умение сотрудничать с другими людьми, неконфликтность, стремление к накоплению и обновлению профессиональных знаний и навыков.

 

        Условия прохождения муниципальной службы: отражены в проекте трудового договора, согласно приложению 5 к настоящему объявлению.

 

Граждане Российской Федерации, изъявившие желание участвовать в конкурсе  представляют  следующие документы:

 

а) личное заявление;

б) заполненную и подписанную анкету по форме согласно приложению 1 к настоящему объявлению с фотографией;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое  образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению;

е) согласие на обработку персональных данных согласно приложению 2 к настоящему объявлению;

ж) анкету для лиц, претендующих на замещение должности муниципальной службы, в целях проведения расширенного анкетирования, согласно приложению 3 к настоящему объявлению;

       з) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности 

муниципальной службы, размещались общедоступная информация,

а также данные, позволяющие его идентифицировать, по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации

от 28 декабря 2016 года  № 2867-р, согласно приложению 4 к настоящему объявлению.

и) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 02 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

 

      Муниципальный служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в муниципальном органе, в котором он замещает должность муниципальной службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.

 

         Документы принимаются в рабочие дни с 28 января  2019  по 17 февраля 2019  по адресу: р.п. Бутурлино, ул. Ленина, д. 106, каб. 20, с 8.00 до 17.00, в пятницу с 8.00 до 16.00; перерыв на обед с 12.00 до 12.48 .   Документы необходимо предоставлять лично. По вопросам обращаться по телефонам: (83172) 52435, 52528, 52610.

Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса в виде индивидуального собеседования:  после 17 февраля  2019 года. 

 Место проведения:  р.п. Бутурлино, ул. Ленина, д. 106, каб. 20А. 

         Информация о предполагаемой дате, времени и месте проведения второго этапа конкурса будет направлена кандидатам в письменной форме, также будет размещена на официальном сайте  Бутурлинского района Нижегородской области.  

Условия и порядок проведения конкурса изложены в Положении о конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы Бутурлинского муниципального района Нижегородской области, утвержденном  решением Земского собрания Бутурлинского муниципального района от 08.12.2017г. № 66, ознакомиться с которыми можно на официальном сайте Бутурлинского района в разделе «Земское собрание». 

Информация о результатах конкурса будет направлена кандидатам в письменной форме, также будет размещена на официальном сайте  Бутурлинского района Нижегородской области.

Прочитано 462 раз Последнее изменение Вторник, 05 Март 2019 16:18

Оставить комментарий

Внимание!
Оставить свои комментарии могут все желающие. Однако, зарегистрированным пользователям не требуется проходить проверку на спам.
Поскольку все комментарии публикуются автоматически, убедительная просьба быть вежливыми и не применять ненормативную лексику.
Автор статьи может отредактировать комментарий.